2014年3月20日，中國有色集團召開直屬機關大會，總結回顧集團公司2013年總部建設工作，安排部署2014年加強集團總部建設的各項任務。集團公司黨委副書記、直屬機關黨委書記許樹森同志代表直屬機關黨委作報告。
許樹森副書記從作風建設取得成效，素質和能力進一步提升，黨建基礎進一步夯實，企業文化建設持續推進四個方面全面總結了2013年集團總部建設所取得的成績，并對照2013年12月17日羅濤總經理在總部干部員工大會指出的集團公司總部存在的問題，明確了2014年集團總部機關建設的目標和主要措施：一是圍繞整改落實，提升效率和作風；二是圍繞達標升級，夯實黨建基礎；三是圍繞學習培訓，提升素質和能力；四是圍繞宣貫落地，加強文化建設；五是圍繞業績提升，優化考核評先；六是圍繞以人為本，關心關愛員工。
會上還表彰了2013年度集團總部“四好”部室和優秀員工。會議要求總部各部門和全體員工，要以深入學習宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神為指引，以“四好”部室和優秀員工為榜樣，繼續加強作風建設，提高工作效率，提升管理水平，增強實踐能力，努力打造與世界一流礦業企業相適應的集團總部，為實現集團公司2014年奮斗目標而努力。
集團公司總經理羅濤、副總經理孫加林、李筱英和總經理助理梁博益參加了大會并為“四好部室”和優秀員工頒獎。總部全體員工共160余人參加了會議，會議由直屬機關黨委副書記劉衛同志主持。
集團公司部分領導班子成員出席大會
許樹森副書記作報告
“四好”部室代表頒獎
優秀員工代表頒獎
優秀員工代表頒獎
優秀員工代表頒獎
