2013年6月15日至16日，中國有色集團總經理羅濤率隊到出資企業中國有色集團撫順紅透山礦業有限公司（簡稱紅透山礦業）調研。這是2006年紅透山礦業加入中國有色集團以來，羅濤總經理第六次來到紅透山礦業調研。
調研期間，羅濤總經理一行在紅透山礦業總經理祁成林、黨委書記于躍起以及公司班子有關同志的陪同下，先后考察了紅透山礦業深部開采接續開拓（七系統）改造項目建設現場、尾礦庫治理項目建設現場、經過工藝技術改造后的冶煉廠、正在建設的井下礦山救護隊基地，參觀了職工棚戶區住宅改造項目小區，并聽取了紅透山礦業的工作匯報。匯報指出，今年前5個月，紅透山礦業在復雜多變的經濟環境下，團結拼搏、銳意發展，銅精礦金屬含量完成年計劃的45.1%，鋅精礦金屬含量完成年計劃的49.8%，主營業務收入完成年預算考核指標的34.8%，在采選生產連續穩定、深部開采接續開拓（七系統）改造、冶煉工藝改造、拓寬“走出去”發展途徑、拓寬海外資源開發渠道等方面開展了大量卓有成效的工作。特別是今年以來，紅透山礦業緊緊抓住“兩提一降”不放松，在挖潛增效方面取得了明顯的階段性成果。2013年4月、5月，紅透山礦業分別榮獲國土資源部頒發的“礦產資源節約與綜合利用適用技術推廣應用示范礦山”稱號和“遼寧省思想政治工作先進單位”榮譽稱號，實現了企業經濟效益和社會效益的雙豐收。
羅濤總經理指出，紅透山礦業作為東北地區最大的銅礦山企業，發展歷史悠久、企業文化優秀，廣大干部職工扎根礦山、團結拼搏、默默奉獻，為推動撫順地區的經濟發展、社會穩定作出了積極的貢獻。今年以來，面對復雜多變的外部經濟環境，紅透山礦業始終堅持 “立足紅透山、跳出紅透山、發展紅透山”的發展思路，積極推動改革發展、生產經營、企業管理、社會責任、黨的建設等各項工作，為全面完成全年各項工作夯實了基礎。羅濤總經理對紅透山礦業提出了“一個落實、三個強化”的要求，希望紅透山礦業積極落實企業既定的各項措施，進一步強化成本意識、強化重點工程建設、強化班子建設。他表示，集團公司對于紅透山礦業的發展始終非常關注，將繼續在資金、項目、技術、管理等方面大力支持紅透山礦業。希望紅透山礦業按照集團公司的總體部署，結合企業自身的發展實際，把各項工作進一步做好做實、做精做優，為礦山的持續健康發展奠定良好的基礎，打造中央企業和地方政府友好合作的典范。
中國有色集團總部相關部門的同志參加了調研。
聽取匯報
實地考察制酸車間
考察熔煉車間控制室
實地考察尾礦庫
