根據國務院決策部署和國資委統一安排，按照中央企業監事會工作會議精神，新一屆國有大型企業監事會于2016年8月19日正式進駐中國有色集團。當天下午,中國有色集團召開了監事會進駐大會，就配合監事會工作進行部署、提出要求。國有重點大型企業監事會主席李克明，監事會08辦主任陶永山、副主任孫慶紅、朱文山以及監事會08辦其他同志出席進駐大會。
會議期間，李克明主席深刻闡述了監事會工作的重要意義，并就做好監事工作提出了明確要求。他指出，外派監事會制度是黨中央、國務院的重大決策，是深化國有企業改革的重要環節，是完善國有資產監管體制的重要內容，也是做強做優做大中央企業的重要保障。監事會將結合中國有色集團實際情況，進一步聚焦監督主業，突出監督重點，強化當期和事中監督，對重點監督領域、重點環節和重要子企業開展實質性監督檢查。李克明主席傳達了國務院國資委主任肖亞慶同志在中央企業監事會工作會議上對企業支持配合工作提出的“兩個融入”和“五個必須”的要求，希望中國有色集團把監事會工作融入全局工作，把支持配合監事會工作融入日常組織體系，在重大事項報告、重要信息知情權、重要會議通知、問題整改落實、監督保障等方面健全完善由主管領導統一部署、專門部門組織實施、有關各方全力配合的支持配合工作體系，為監事會有效履職創造條件。他同時希望中國有色集團支持配合監事會嚴格遵守中央八項規定精神和“六要六不”行為規范，對監事會成員的履職行為進行監督，共同打造忠誠、干凈、擔當的國有資產監督隊伍。
會上，陶永山主任宣讀了國資委《關于派駐中國有色集團監事會的通知》和監事會“六要六不”行為規范。
中國有色集團總經理、黨委書記張克利代表集團公司領導班子和全體干部職工對新一屆監事會的進駐表示熱烈歡迎，并就中國有色集團配合監事會工作及改革發展有關情況進行了匯報。他指出，中國有色集團經過30多年的發展，業務已遍布全球80多個國家和地區，涉及40余個有色金屬品種，打造了涵蓋地勘、采選、冶煉、加工、工程、裝備、設計、貿易的產業鏈條。當前，面對異常復雜的經濟形勢和產品價格持續下跌的嚴峻挑戰，中國有色集團狠抓提質增效工作，經濟效益出現了企穩回升的跡象。盡管2015年以來中國有色集團面臨了前所未有的困難和挑戰，但是企業的根基是牢固的、困難是暫時的、發展是有支撐的、未來是有潛力的。相信在國資委的領導和監事會的監督指導下，中國有色集團憑借長期積累的獨特優勢和全體干部職工的團結拼搏，一定能夠實現提質增效、轉型升級、困境突圍，開創嶄新的發展局面。他強調，在過去的三年中，監事會通過出席重要會議、實地調研、當面溝通、下發風險提醒函和整改意見等多種方式對中國有色集團進行監督檢查，有力地推動了企業的健康發展。今后，中國有色集團將進一步加強組織領導、密切聯系溝通、銜接現場調研、強化落實整改，全力保障監事會依法履職。衷心希望監事會一如既往的為中國有色集團診斷把脈，提示風險、指出問題、提出意見，推動中國有色集團提質增效升級，確保國有資產的保值增值。
中國有色集團黨委副書記、紀委書記許樹森主持會議并受張克利總經理委托作了表態發言。他強調，國務院派駐集團公司監事會到集團開展監督指導，體現了上級組織對中國有色集團工作的高度重視和深切關懷。新一屆監事會進駐后，將為中國有色集團更好地依法規范經營，有效應對當前的困難和挑戰，提供強有力的支持和幫助。全體干部職工特別是各級領導干部，要充分認識監事會工作對中國有色集團改革發展的重要意義，切實把思想和行動統一到國務院、國資委、監事會對企業監督工作的部署上來，自覺地接受監事會的監督檢查。要堅決維護監事會的監督權，全面落實監事會的知情權，為監事會履行職責做好全面的服務、創造良好的條件。同時，集團公司和出資企業要把接受和配合監事會監督檢查的過程作為加強和規范經營管理的重要契機，對監事會提出的意見和反饋的問題高度重視，認真研究，逐一落實，積極整改。各單位要迅速將本次會議精神傳達至全體干部職工，做好相關配合工作，強化問題導向，增強擔當意識，在監事會的監督指導下，凝聚力量攻堅克難，全力以赴扭虧脫困，確保中國有色集團健康可持續發展。
會議采用視頻方式召開，在主會場參加會議的有：中國有色集團領導班子成員、在京出資企業領導班子成員、總部副處級以上人員和有關部門同志。在分會場通過視頻參會的有中國有色集團各京外境外出資企業領導班子成員及財務、審計和紀檢等部門的負責同志，參會人員共300余人。
李克明主席作重要講話
陶永山主任宣讀有關文件
張克利總經理作集團公司情況匯報
許樹森副書記作表態發言
大會現場
